7 ошибок, которые мешают вам расти в карьере

Вы хотите поднять карьеру на следующий уровень, но чувствуете себя застрявшей?  Мы привели пример 7 самых частых ошибок, которые мешают вам расти в карьере. Но не волнуйтесь, никогда не поздно их исправить.

Вы перерабатываете и не уделяете время заботе о себе

То, что вы делаете вне офиса так же важно, как то, что вы делаете в офисе. Чтобы ходить на работу лучшей и ярчайшей версией себя каждый день, забота о себе должна быть главным приоритетом. Сидеть на диване и листать ленту Инстаграма не считается. Найдите рутину заботы о себе, которая подходит именно вам. Вы можете начать делать утреннюю медитацию, заниматься спортом, ходить на прогулку, смеяться, принимать ванну — делайте что угодно, чтобы чувствовать себя заряженной, когда вы появляетесь на работе. Уже только это окажет огромное влияние на вашу работу.

Вы соглашаетесь на работу, которую не любите

В начале вашей карьеры, браться за все, что вам дается начальством, точно работает в вашу пользу. Вы получаете опыт, показываете руководителю, на что вы способны, и имеете шанс пробовать разные вещи. Тем не менее когда ваша карьера уже налажена, соглашаться на все может только навредить вашей карьере. Только потому что вы можете делать работу, не значит, что вы должны. Даниэлла Лапорт говорила: «Если это не зажигает вас, вы не правильный человек для этой работы.» Я не могу с ней не согласиться. Мы все созданы для того, чтобы делать работу, которая нас радует и наполняет. Мы не должны соглашаться на работу только потому, что это первая работа, которую мы нашли. И часто вы обнаруживаете, что как только вы следуете этим внутренним толчкам и преследуете работу, которая является вашей страстью, успех неизбежно наступит.

Вы в себя искренне не верите

Это очень неприятно признавать, что очень часто то, что нас удерживает от желаемого успеха — это мы сами. Мы можем сомневаться в своих способностях и не верить, что мы можем поднять карьеру на следующий уровень. Сила нашего разума просто невероятна. Используйте его в своих интересах.

Вы не просите о том, чего хотите

В жизни и в работе мы склонны не спрашивать о том, что мы действительно хотим, потому что мы не хотим показаться назойливыми и властными, или мы боимся того, что подумают другие люди. Эта плохая привычка полностью удерживает нас от успеха, который мы желаем. Как люди должны знать, чего мы хотим, если мы не просим об этом? Это просто не имеет никакого логического смысла. Вы не можете сидеть и ждать прекрасных карьерных возможностей, которые возьмут и упадут вам на голову. Вы должны быть активны и озвучивать свои желания. Если вы знаете, что заслуживаете прибавку к зарплате, попросите ее. Если вы хотите, чтобы вас рассматривали для повышения, попросите об этом. Если у вас слишком много работы и вам нужна помощь, попросите об этом. Вы никогда не знаете, куда одна простая просьба может привести вас и вашу карьеру.

Вы себя недооцениваете

Согласно этой статье Forbes, мужчины достаточно уверенны в себе, чтобы подать заявку на работу, даже если они не соответствуют 60% требований. Женщины же, наоборот, не отправят резюме на работу, если они не соответствуют 100% требуемых квалификаций. Эта статистика ошеломляет и дает понять, что это мы недооцениваем себя, не идя за работами, которые мы искренне хотим, потому что мы чувствуем себя недостаточно квалифицированными. Так что, в следующий раз, когда вы увидите вакансию, которая является описанием вашей работы мечты, просто отправьте свое резюме. Вне зависимости от того, каковы требования. В итоге, большинство квалификаций можно быстро изучить, а что действительно важно — ваша уверенность, что вы сможете сделать эту работу. Если у вас это есть, вы золото.

Вы слишком много жалуетесь

Почти невозможно всегда быть удовлетворенной с каждой мелочью в вашей работе. Там всегда будут вещи, которые будут вас не устраивать, но когда вы начинаете озвучивать свои жалобы, вы начинаете удерживать себя от роста в работе. Вы будете излучать токсичную энергию, а те сотрудники, которых повышают, это победители, которые идут к цели. Они готовы сделать все, чтобы работа была выполнена и они фокусируются на решении проблем, вместо жалобы на нее.

Вы не управляете своим временем мудро

В работе есть столько маленьких аспектов, которые должны быть сделаны каждый день и часто не являются настоящей работой. Отвечать на письма, участвовать в совещаниях и т.д. И пока вы вернетесь к своему столу, чтобы сделать действительно важные вещи, вы умственно и энергетически устали от миллиона маленьких вещей, которые вы уже сделали. Чтобы действительно преуспеть и сиять на работе, сфокусируйтесь на выполнении важных задач сначала и оставляйте маленькие вещи на вторую часть дня.

Вам так же может быть интересно:

Как просить о повышении зарплаты на работе

5 советов, как быть успешной девушкой

Как впечатлить начальство на новой работе

 

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Related Posts

Begin typing your search term above and press enter to search. Press ESC to cancel.